lunes, 28 julio 2014

Características Buen Empleado

E-mail

 

Características que debe tener un empleado triunfador, hablando de la necesidad imperiosa que tienen las empresas de poseer personal que consiga resultados. Nada, saca una compañía si sus empleados trabajan horas extras y tienen buenas intenciones pero no se logran las metas que se han propuesto con anterioridad.


empleadosEsta primera característica es fundamental si se quiere conseguir éxito en lo que se está haciendo. Muchas veces se tiene el deseo de realizar una labor correctamente pero en algunas ocasiones no se tienen los conocimientos o recursos necesarios para lograrlo, o en otras, las técnicas que se utilizan no son las mejores y por ende no se alcanzan los objetivos. Por tal tazón, conseguir resultados siempre debe ser la mentalidad cuando se emprende un proyecto.


En segunda medida, vamos a hablar de la importancia en el mundo de hoy de conocer por decirlo de algún modo: "de todo un poco". Es indispensable que los profesionales o trabajadores de una empresa sean especialistas en un tema en particular, ya sea mercadeo, manejo de personal, finanzas, etc., pero sin olvidar tratar de conocer otros temas que tengan que ver con su trabajo o la profesión que han estudiado.


Este punto en ocasiones suele ser espinoso para la mayoría de personas. Algunas pueden pensar que si se conocen muchos temas pero no se profundiza en ninguno, este conocimiento puede ser superfluo y en realidad no se tendrá la capacidad necesaria para tratar con propiedad algún tema. Por otro lado, otros piensan que si alguien se desenvuelve con perfección en un sólo tema, puede estar cerrando sus posibilidades de desarrollo personal al no tener en cuenta otros aspectos importantes del mundo profesional y laboral moderno. Conseguir resultados, "saber de todo un poco", trabajar en equipo, colaborar e innovar y pensar más que en el dinero, son las primeras 5 características de un empleado exitoso.


En conclusión, es innegable que ser experto en un área en particular es muy importante, sin embargo estar en permanente contacto con otros temas y conocerlos es indispensable para no cerrar caminos y claro está, oportunidades que puedan presentarse en cualquier momento de nuestras vidas. En tercer lugar y como lo anotábamos en un artículo anterior, dentro de una empresa el trabajo en equipo es una herramienta poderosa para conseguir los mejores resultados y adquirir más conocimientos y más compromiso con la organización.


Aquellas personas que creen que pueden subsistir sin ayuda de los demás, así sean trabajadores excepcionales, están condenadas al fracaso. Luchar por los mismos objetivos en común, ayudarse mutuamente en cualquier circunstancia que se presente y saber que se cuenta siempre con el apoyo de los compañeros de grupo, son características con alto grado motivacional para que un individuo propenda por realizar mejor sus actividades, se sienta mejor en su sitio de trabajo y se comprometa a cabalidad para lograr los objetivos de la empresa donde labora.

 
Red de Sitios Latinos
 
Latinos